Colombie-Britannique – Délais de réclamation de WorkSafeBC

Les dates qui régissent une réclamation de WorkSafeBC en Colombie-Britannique. Gratuit. Aucun courriel requis. Pour toute personne blessée au travail.

A worker in a high-visibility jacket, wearing a wrist brace, going through a claim form with a manager at a yard office table.
Presque toutes les horloges de cette page démarrent à partir d'une lettre, et les deux qui comptent le plus ne démarrent pas à la date imprimée dessus. L'examen de quatre-vingt-dix jours et l'appel de trente jours auprès du WCAT commencent tous deux le huitième jour après cette date.

Deux éléments de cette page sont plus importants que les autres, et tous deux sont faciles à manquer. Une révision peut vous laisser dans une situation pire qu'avant de l'avoir demandée. Un appel téléphonique peut sauver une échéance que vous êtes sur le point de manquer.

LES SIX HORLOGES

L'une des six se termine au cours de votre premier mois, et trois des six vous donnent tranquillement huit jours de plus que le nombre imprimé dessus. Non dessiné à l'échelle.

30 joursAppel au WCAT, plus 8
45 joursRéviser une décision en matière de santé et sécurité
60 joursExamen judiciaire d'une décision du WCAT
90 joursDemander un examen, plus 8
90 joursDirectement au WCAT, plus 8
1 anPostuler à WorkSafeBC

Au cours du premier mois Plus long, et chacun compte à partir de sa propre lettre

Seul le dernier compte à partir de la blessure. Les cinq autres comptent à partir d'une décision, ce qui signifie qu'elles ne commencent pas tant que quelqu'un ne vous a pas envoyé quelque chose, et qu'elles sont déjà en cours lorsque vous l'avez lue deux fois. Tout ce qui suit explique ce qui déclenche chaque horloge, ce que les huit jours lui font, et ce qu'il faut noter au moment où cela compte.

Un examen peut-il aggraver votre réclamation auprès de WorkSafeBC ?

Oui, et c'est l'avertissement à lire avant toute autre chose sur cette page. Un agent de révision peut prendre une décision qui réduit l'avantage même que vous lui avez demandé d'examiner. Demander plus n'est pas une voie à sens unique.

Les directives officielles recommandent la prudence lorsque vous risquez de perdre plus que ce que vous pourriez gagner. En termes clairs, si vous recevez déjà quelque chose et que vous contestez le montant, le montant peut diminuer comme augmenter.

La décision que vous demandez à un agent de révision d'examiner est la décision qu'il peut modifier, et il peut la modifier dans les deux sens.

Ce n'est pas une raison d'accepter une mauvaise décision. C'est une raison d'obtenir des conseils du Bureau des conseillers des travailleurs avant de déposer votre demande, afin que vous sachiez ce qui est en jeu plutôt que de le découvrir après coup. Ces conseils sont gratuits, et la dernière question de cette page explique qui ils sont et ce qu'ils font.

C'est aussi une raison d'être précis sur ce que vous contestez. Une demande de révision correspond à une lettre de décision, donc la lettre que vous envoyez est celle qui est réexaminée. Le choix des lettres à contester fait partie de la décision, et non une réflexion après coup.

Combien de temps avez-vous pour postuler à WorkSafeBC ?

Un an à partir de la blessure. Signalez-le immédiatement à votre employeur, quelle que soit la situation, et consultez un médecin en lui disant que cela s'est produit au travail.

Ces deux étapes ne sont pas la date limite. Elles sont ce sur quoi la date limite est finalement jugée. Une demande pose la question de ce qui s'est passé et quand, et la réponse est plus facile à formuler lorsque quelqu'un d'autre l'a notée à l'époque, dans un rapport au travail ou une note clinique, que lorsqu'on s'en souvient un an plus tard.

C'est la seule horloge de la page qui démarre avec la blessure. Toutes les autres échéances ici commencent par une lettre de décision, c'est-à-dire à une date choisie par quelqu'un d'autre. L'année est celle que vous pouvez commencer à compter aujourd'hui, sans attendre que quoi que ce soit arrive.

Prononcez les mots « c'est arrivé au travail » au médecin, et prononcez-les lors du rendez-vous plutôt que plus tard. C'est cette phrase qui inscrit votre blessure dans un dossier que vous n'avez pas eu à tenir vous-même.

Est-il trop tard pour déposer une réclamation WorkSafeBC après un an ?

Si vous avez déjà dépassé un an, la porte n'est pas fermée. WorkSafeBC peut accepter une réclamation tardive si des circonstances particulières vous ont empêché de postuler à temps. Vous devrez expliquer le délai, et ils décideront d'abord si votre raison est valable, et seulement ensuite ils examineront la réclamation elle-même.

Ce sont deux décisions dans cet ordre, ce qu'il est bon de savoir avant d'écrire quoi que ce soit. La première ne concerne pas du tout votre blessure. Elle concerne l'année et ce qui vous arrivait pendant celle-ci.

Notez maintenant quelles étaient ces circonstances. Ne pas avoir été informé que vous pouviez faire une réclamation, être trop malade, une blessure qui a mis des mois à se révéler liée au travail. Quoi qu'il en soit, cela vaut plus la peine d'être écrit aujourd'hui que reconstitué plus tard.

A physiotherapist guiding an injured worker through a shoulder stretch in a bright clinic overlooking the water.
Un rendez-vous est une date que quelqu'un d'autre a notée. Lorsque vous expliquez une réclamation tardive, ou un écart dans celle-ci, le dossier de traitement est la partie de votre récit qui ne dépend pas de votre mémoire.

Combien de temps avez-vous pour demander un examen d'une décision de WorkSafeBC ?

Quatre-vingt-dix jours pour une décision de réclamation ou d'évaluation. Quarante-cinq jours s'il s'agit d'une décision d'application de la loi sur la santé et la sécurité, ce qui est un délai beaucoup plus court sur un type de lettre différent.

Un formulaire par lettre de décision. Si vous n'êtes pas d'accord avec plusieurs lettres, chacune nécessite sa propre Demande de révision, signée par vous ou votre représentant.

Ensuite, attendez-vous à environ cinq mois d'attente. La Division de révision complète normalement un examen dans les cent cinquante jours suivant la réception de votre demande. Le savoir à l'avance est précieux, car un silence de quatre mois signifie que le processus fonctionne plutôt que votre dossier est perdu.

Notez ce nombre quelque part où vous le verrez. Cent cinquante jours, c'est assez long pour que les gens concluent que rien ne se passe et recommencent depuis le début, et recommencer n'est pas ce dont cette étape a besoin.

Quelle est la règle des huit jours pour un délai de WorkSafeBC ?

Vous avez huit jours supplémentaires, et personne n'en parle. Les quatre-vingt-dix jours ne commencent pas à la date imprimée sur la décision. Ils commencent le huitième jour après, ce qui fait quatre-vingt-dix-huit jours au total. La même allocation de huit jours s'applique au délai de trente jours du WCAT, ce qui porte le total à trente-huit jours. Si vous pensez avoir quelques jours de retard, ce n'est peut-être pas le cas.

Si vous pensez que vous avez quelques jours de retard, ce n'est peut-être pas le cas. Comptez à nouveau à partir du huitième jour après la date de la décision.

Le délai Imprimé comme Ce que vous avez réellement
Demander un examen d'une décision de réclamation ou d'évaluation 90 jours 98 jours à compter de la date de la décision
Faire appel d'une décision de la Division de révision auprès du WCAT 30 jours 38 jours à compter de la date de la décision
Faire appel d'une décision d'action interdite ou de réouverture directement auprès du WCAT 90 jours 98 jours à compter de la date de la décision
Demander un examen d'une décision d'application de la santé et sécurité 45 jours Non confirmé. Traitez-le comme 45 jours pleins
Examen judiciaire d'une décision du WCAT 60 jours Non précisé. Compter à partir de la date de la décision du WCAT
Appel à la Cour d'appel de la Colombie-Britannique 30 jours Non précisé. Compter à partir de la décision du tribunal

L'allocation est publiée pour ces délais et non pour les autres. Nous n'avons pas confirmé qu'elle s'applique au délai de quarante-cinq jours pour la santé et la sécurité, alors traitez-le comme quarante-cinq jours pleins et déposez tôt. La même mise en garde s'applique aux délais judiciaires plus bas sur la page.

Elle compte à partir de la date sur la décision, et non à partir du jour où elle vous est parvenue. Ainsi, la date imprimée sur la lettre est le chiffre à noter, et l'enveloppe vaut la peine d'être conservée avec elle.

Si votre réclamation était décidée demain, que dirait votre dossier ?

Des personnes réellement blessées ont perdu des prestations à cause d'une date non enregistrée, d'une partie du corps omise sur le premier formulaire, ou d'un appel que personne n'a noté. Saisir tôt cela est réparable. Un an plus tard, c'est un argument que vous devez gagner. Le Guide du compagnon des blessures au travail en Colombie-Britannique garde toutes les dates de cette page en un seul endroit, avec le formulaire qui va avec chacune et de la place pour noter ce qui s'est réellement passé. 24,99 $, à vous de garder.

Voir le guide

Combien de temps avez-vous pour faire appel auprès du WCAT en Colombie-Britannique ?

Trente jours à compter de la décision de la Division de révision, ou trente-huit avec le délai d'envoi postal. Le Tribunal d'appel des accidents du travail (WCAT) est indépendant de WorkSafeBC.

Si l'échéance est dans quelques jours, téléphonez-leur. Appelez le WCAT en indiquant votre nom, adresse, numéro de téléphone, numéro de dossier et la référence de la décision de la Division de révision. Cela enregistrera votre intention de faire appel à temps, et le WCAT vous accordera normalement vingt et un jours supplémentaires pour envoyer l'avis d'appel complété.

Demandez un numéro de confirmation d'appel et notez-le. Ce numéro est votre preuve que vous avez appelé avant la date limite. C'est la chose la plus utile sur cette page si vous manquez de temps aujourd'hui.

L'appel téléphonique seul ne déclenche pas l'appel. Si le formulaire écrit n'arrive jamais dans les délais impartis par le WCAT, il n'y a pas d'appel. Appelez, puis envoyez le formulaire.

Un appel téléphonique peut sauver une échéance. Il ne peut pas lancer un appel.

Surveillez les lettres qui ne concernent pas votre propre appel. Si l'examen ou l'appel d'une autre personne pouvait affecter vos prestations, vous serez invité à y prendre part et une date limite vous sera donnée dans cette lettre. Ces dates sont réelles et ne figurent sur aucun tableau.

Quelles décisions ignorent la Division de la révision et vont directement au WCAT ?

Deux types de décisions ignorent entièrement la Division de la révision et vont directement au WCAT avec un délai de quatre-vingt-dix jours au lieu de trente. Il s'agit des plaintes pour action interdite et des décisions concernant une réouverture que vous avez formellement demandée. Sur ces appels directs, le délai de huit jours s'applique toujours, ce qui donne quatre-vingt-dix-huit jours au total.

Le chemin que prend votre lettre détermine le temps dont vous disposez, alors lisez-la pour savoir de quel type de décision il s'agit avant de compter quoi que ce soit.

La décision que vous avez en main Où elle va ensuite Vous avez
Une décision de réclamation ou d'évaluation La Division de révision 90 jours, plus les 8
Une décision d'application de la santé et sécurité La Division de révision 45 jours
Une décision d'action interdite Directement au WCAT 90 jours, plus les 8
Une décision sur une réouverture que vous avez demandée Directement au WCAT 90 jours, plus les 8
Une décision de la Division de révision WCAT 30 jours, plus les 8
Une décision du WCAT Révision judiciaire, Cour suprême de la Colombie-Britannique 60 jours
La décision du tribunal sur cette révision La Cour d'appel de la Colombie-Britannique 30 jours

Lisez la première colonne et la structure du système apparaît. La plupart des choses vont d'abord à la Division de révision, puis au WCAT. Deux choses vont d'abord au WCAT. Rien ne va devant un tribunal tant que le WCAT n'a pas terminé.

Que faire si vous avez déjà manqué une échéance de WorkSafeBC ?

Déposez le formulaire quand même, puis demandez une prolongation de délai. Déposer tard vaut mieux que ne pas déposer du tout, car une demande existante peut être sauvée et une demande inexistante ne le peut pas.

Trois motifs acceptés méritent d'être connus. Que WorkSafeBC ou la Division de révision ne vous aient jamais informé de votre droit d'appel et de son délai. Que vous ayez engagé un représentant et qu'il ait négligé de déposer à temps. Que de nouvelles preuves soient apparues qui n'étaient pas raisonnablement disponibles avant la date limite.

Allez lire la lettre de décision avant de conclure qu'aucun de ces motifs ne correspond. Le premier motif repose entièrement sur ce que la lettre vous a dit ou non.

Vous devrez également démontrer que vous avez agi raisonnablement dans les circonstances. Si vous avez déménagé, par exemple, ils s'attendront à ce que vous leur ayez communiqué votre nouvelle adresse.

Avant de postuler quoi que ce soit, recomptez. Pour une révision d'une décision de réclamation ou d'évaluation et pour un appel auprès du WCAT, le délai de huit jours signifie que les personnes qui pensent avoir une semaine de retard sont souvent dans les limites. Quatre-vingt-dix-huit jours, et trente-huit jours, tous deux comptés à partir de la date figurant sur la décision.

Si le décompte vous place toujours en dehors, déposez et demandez la prolongation en même temps. La demande concerne le retard, donc l'explication que vous écrivez est l'argument.

Que pouvez-vous faire après une décision du WCAT ?

C'est le dernier niveau d'appel, ce qui n'est pas la même chose que le dernier mot. Une décision du WCAT peut être portée devant la Cour suprême de la Colombie-Britannique pour examen judiciaire, et la pétition doit être déposée dans les soixante jours suivant la date de la décision. Le tribunal accorde parfois une prolongation, sans aucune garantie.

Comprenez ce qu'est un contrôle judiciaire avant de fonder vos espoirs dessus. Ce n'est pas une nouvelle audience. Un juge examine un ensemble restreint de questions sur la façon dont la décision a été prise plutôt que de réévaluer les preuves médicales. Si cette demande n'aboutit pas, la décision du tribunal peut être portée en appel devant la Cour d'appel de la Colombie-Britannique dans les trente jours.

C'est pourquoi il est important de constituer le dossier tôt. Un argument de procédure est beaucoup plus difficile à faire valoir qu'un bon dossier.

Les dates ne représentent que la moitié du problème. Savoir quand quelque chose est dû ne vous dit pas si votre employeur est légalement tenu de vous garder en emploi, quand ce devoir prend fin ou comment enregistrer un retour au travail afin que ce qui vous a été demandé puisse être mesuré par rapport à vos restrictions.

La rétablissement après une blessure au travail en Colombie-Britannique couvre l'ensemble du processus et est disponible gratuitement. Blessé dans une autre province? Commencez par les guides par province et territoire.

J'ai été blessé dans un véhicule au travail. Est-ce WorkSafeBC qui paie, ou la ICBC?

WorkSafeBC est le premier payeur pour le traitement lorsque vous avez été blessé au travail. Deux systèmes touchent la même blessure, et le côté véhicule à moteur a ses propres échéances, y compris une fenêtre de traitement limitée à douze semaines et à un nombre défini de visites, et une date limite de réception qui s'applique par dépense. Notre page ICBC de la Colombie-Britannique les énonce.

Ainsi, deux séries de dates s'exécutent simultanément, sur deux séries de lettres, et aucun des deux systèmes ne compte les jours de l'autre pour vous. Cette page est le côté WorkSafeBC. Le côté véhicule à moteur a sa propre page parce que ses échéances sont plus courtes, et une fenêtre de traitement de douze semaines est épuisée bien avant qu'une année pour faire une demande ne soit écoulée.

Les délais de WorkSafeBC ont-ils changé en 2026?

Nous ne pouvons pas vous dire que rien n'a changé. Nous pouvons vous dire quand cette page a été vérifiée pour la dernière fois, et par rapport à quoi. Les limites ci-dessus ont été vérifiées en août 2026 par rapport aux propres pages de WorkSafeBC sur la soumission d'une demande de révision et sur la révision et l'appel, les pages du WCAT sur la notification pour lancer un appel et sur l'obtention d'une décision finale, et les fiches d'information du Bureau des conseillers des travailleurs sur les appels au WCAT et sur les demandes de prolongation de délai. Ces sources sont énumérées intégralement au bas de cette page.

Ce qui a changé en août 2026, c'est cette page. Une version antérieure s'arrêtait au WCAT et n'indiquait pas aux lecteurs qu'une décision du WCAT pouvait être portée devant la Cour suprême de la Colombie-Britannique dans les soixante jours, ou que la propre décision de la cour pouvait être portée devant la Cour d'appel dans les trente jours. Elle ne donnait qu'un seul motif de prolongation de délai alors que trois sont publiés. Elle n'indiquait pas que l'appel téléphonique au WCAT ne déclenchait pas à lui seul un appel, que les appels directs bénéficiaient également du délai de huit jours, ou que la Division de révision mettait normalement cent cinquante jours pour prendre une décision.

C'est la raison pour laquelle il faut être prudent avec les articles plus anciens. Un article qui s'arrête au WCAT n'est pas faux en ce qui concerne le WCAT. Il est simplement terminé avant les soixante jours qui commencent au moment où le WCAT prend sa décision, et soixante jours, ce n'est pas long pour découvrir une voie que vous ne connaissiez pas.

Ai-je besoin d'un avocat ou d'un représentant en Colombie-Britannique?

Pas pour déposer un dossier. Une demande de révision est signée par vous ou votre représentant, et vous pouvez téléphoner au WCAT vous-même pour enregistrer une intention de faire appel. Ces deux étapes sont des démarches que le processus attend d'un travailleur blessé qu'il puisse entreprendre seul.

Il existe une aide gratuite, et la plupart des gens n'en entendent jamais parler. Le Bureau des conseillers des travailleurs est un bureau du gouvernement de la Colombie-Britannique, indépendant de WorkSafeBC, qui fournit des conseils gratuits et peut représenter les travailleurs blessés lors des révisions et des appels. Si vous êtes syndiqué, votre syndicat aura généralement des personnes qui font cela constamment.

Étant donné qu'une révision peut réduire vos avantages, leur parler avant de déposer votre demande n'est pas un extra facultatif ici. C'est la différence entre une décision réfléchie et un pari.

Appelez tôt plutôt que tard. Les conseils sont plus précieux tant que les quatre-vingt-dix jours courent encore que lorsque la prolongation du délai est devenue la seule voie possible, et un conseiller peut vous dire ce qu'une lettre de décision particulière met réellement en jeu.

Dernière vérification: août 2026
Vérifié par rapport à: les propres pages de WorkSafeBC sur la soumission d'une demande de révision et sur la révision et l'appel, les pages du Tribunal d'appel des accidents du travail sur la notification pour lancer un appel et sur l'obtention d'une décision finale, et les fiches d'information du Bureau des conseillers des travailleurs de la province de la Colombie-Britannique sur les appels au WCAT et sur les demandes de prolongation de délai.
Ajouté en août 2026. Une version antérieure de cette page s'arrêtait au WCAT et n'indiquait pas aux lecteurs qu'une décision du WCAT pouvait être portée devant la Cour suprême de la Colombie-Britannique dans les soixante jours, ou que la propre décision de la cour pouvait être portée devant la Cour d'appel dans les trente jours. Elle ne donnait qu'un seul motif de prolongation de délai alors que trois sont publiés. Elle n'indiquait pas que l'appel téléphonique au WCAT ne déclenchait pas à lui seul un appel, que les appels directs bénéficiaient également du délai de huit jours, ou que la Division de révision mettait normalement cent cinquante jours pour prendre une décision.
Les délais changent. Si vous trouvez quelque chose sur cette page qui est obsolète, écrivez à Recovery@hurtsquare.ca et nous le corrigerons publiquement.

Conserver le dossier sur lequel ces délais reposent

Chaque horloge ici démarre par une lettre, et l'une d'elles peut être sauvée par un appel téléphonique dont vous ne vous souviendrez que si vous avez noté le numéro de confirmation. Conservez les enveloppes ainsi que les lettres. La date figurant sur la décision est celle à partir de laquelle le délai de huit jours est compté.

Deux choses décident du déroulement d'une demande d'indemnisation pour blessure. Ce que vous avez écrit et si vous avez fait la bonne chose au bon moment pour l'endroit où vous vivez. Le Guide national de rétablissement après une blessure au travail s'occupe de la première, le relevé quotidien des symptômes, des rendez-vous, des appels et des coûts sur lesquels une demande est finalement jugée. Le Guide complémentaire sur les blessures au travail en Colombie-Britannique s'occupe de la seconde, les délais sur cette page et les formulaires, les conseils et les voies d'appel qui les sous-tendent. Les personnes qui n'ont qu'un seul de ces éléments ont tendance à se retrouver avec un dossier soigneusement préparé mais destiné au mauvais processus, ou avec les bonnes dates mais rien à présenter.

Votre rétablissement. Documenté. Protégé.

Si vous détenez une lettre de décision, la date qui y est imprimée est le nombre qui compte. Quatre-vingt-dix-huit jours pour demander une révision, trente-huit pour faire appel d'une décision de révision au WCAT, et si le délai du WCAT est dans quelques jours, les appeler aujourd'hui vous donne normalement vingt-et-un jours de plus.

TOUT SUR CETTE PAGE, ET CE QUI SUIT

Le Guide complémentaire sur les blessures au travail en Colombie-Britannique

Cette page vous donne les dates. Le guide vous accompagne à travers elles et vous donne un endroit où noter ce qui s'est passé à chaque fois.

  • Les six horloges, avec ce qui déclenche chacune d'elles et où les huit jours s'appliquent
  • Le chemin que prend chaque décision, de la Division de révision au WCAT et aux tribunaux
  • Ce qu'il faut noter le jour où chaque lettre de WorkSafeBC arrive
  • Les motifs de prolongation de délai et ce qu'une demande doit montrer

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Voir le Guide complémentaire sur les blessures au travail en Colombie-Britannique

La plupart des gens le prennent avec le Guide national de rétablissement après une blessure au travail, qui est le registre quotidien sur lequel les dates s'appuient.

Pas encore prêt pour un guide? La liste de vérification pour la première semaine après une blessure au travail se trouve à l'adresse hurtsquare.ca/7. C'est gratuit et ne vous demande rien.


Cette page contient des informations générales pour les personnes en Colombie-Britannique. Il ne s'agit pas de conseils juridiques ou médicaux. Les règles varient selon les provinces et changent au fil du temps. Confirmez toute information spécifique à votre situation avec un représentant, WorkSafeBC ou le Bureau des conseillers des travailleurs.